Tööõigus

[pealkirja vaade|avatud vaade]
[uuemad enne|vanemad enne]
[10|20|30]

Küsimus: Kas tööandjal on õigus mind üle viia teise osakonda, kus on füüsiline koormus mis mulle tervise tõttu ei sobi?29.09.2016

Meie osakonnas on tööl 12 inimest. Töö on kabinetis 8-17.00. Ei nõua füüsilist tööd. Teise osakonda tahetakse üle viia paar ...
 

Küsimus: Kas tööandja saab nõuda enammakstud puhkuseraha tagastamist brutosumma ulatuses, pean siis ju ka maksud kinni maksma?29.09.2016

Lõpetasin tööandjaga töölepingu ja tööandja maksis välja lõpparve. Lõpparvel on raamatupidaja ekslikult arvestanud puhkamata puhkusejäägi suurema ja sellest tulenevalt olen ...
 

Küsimus: Kas see on lubatud, et lapsehoolduspuhkuselt naasnud töötaja hakkab saama vähem palka, kui tema asendaja sai?29.09.2016

Tere, Lapsehoolduspuhkusel olnud inimese asendaja saab x summas palka, kui lapsehoolduspuhkuselt naasja firmasse tööle tagasi tuleb, hakatakse talle maksma y summas ...
 

Küsimus: Kas saan nõuda koondamist, kui lapsepuhkuselt tööle naastes on ainult 24-tunnised vahetused, mida lapse kõrvalt ei saa teha?29.09.2016

Tere! Vahetult pärast raseduspuhkusele minekut kaotati ära asutus, kus ma töötasin. Õigemini küll ühe suurema asutuse allüksus. Kõik teised töötajad koondati, ...
 

Küsimus: Kas mul on lapsevanemana õigus nõuda puhkust koolivaheajale, kuigi olemas on kinnitatud puhkusegraafik?27.09.2016

Tere. Kas mul on õigus lapsevanemana (üks 8-aastane laps) nõuda endale puhkuseaega koolivaheaja ajaks kuigi tööandja poolt on aasta alguses kinnitatud ...
 

Küsimus: Kas seadus lubab mingitel tingimustel 6-päevast töönädalat ja seda püsivalt?27.09.2016

Tere, huvitaks selline asi, kas seadus lubab mingil moel 6 päevast töönädalat ja seda püsivalt? Kui jah, siis millistel tingimustel, ...
 

Küsimus: Kas koondamisteatel peab olema kirjas ka koondamisraha maksmise pikkus ja kord?27.09.2016

Kui tööleping lõpetatakse koondamise tõttu ning töölepingu lõpetamises pole kirjas, et töötajale tasutakse koondamishüvitis ühe kuu palga suuruses, kas siis ...
 

Küsimus: Kas ma pean vastu võtma tööandja poolt pakutud ametikoha kui töö sisu on teine ja ma seda ei soovi?23.09.2016

Tere, töötasin enne lapsehoolduspuhkust dekoraator- ja vanemmüüjana, 12h vahetustes. Kuna enam lapse kõrvalt ei saa teha 12h vahetusi, soovisin koondamist, millest ...
 

Küsimus: Kui pikka aega peab tööandja ette teatama töögraafikust ja töögraafiku muutumisest?23.09.2016

Töötan firmas, kus töö toimub vahetustega. Harva saame töögraafiku ette teada kuu aega. Enamjaolt teame graafikut ette nädala ja see ...
 

Küsimus: Kas tööandja tohib töö puudumise tõttu antud vabad päevad hiljem puhkuseks vormistada?23.09.2016

Kui tööandja ei ole võimeline kindlustama töötajat tööga, siis tööandja peab tasuma töötajale keskmist tasu. Oli periood, kus tööandja saatis ...