Ravikindlustus

[pealkirja vaade|avatud vaade]
[uuemad enne|vanemad enne]
[10|20|30]

Küsimus: Rasedana haiguslehel29.06.2011

Tere,
Kui ma olen tööle vormistatud 2 nädalat tagasi (rasedana) ning jään haiguslehele - kas mulle makstakse sellisel juhul haigusrahasid? Eelnevaid sissetulekuid ei ole mul olnud. Milliste kriteeriumite alusel sellises olukorras haigusrahasid arvestatakse?

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Teil on õigus saada haigushüvitist, mis arvutatakase Teile Vabariigi Valitsuse kehtestatud miinimumkuumääralt, kuna Teil eelmisel aastal sissetulek puudus.
 

Küsimus: Ravikindlustus õppimise ajal29.06.2011

Tere,
Õpin kutsekoolis. Kuna jäin kursust kordama, siis kooli nominaalaeg on läbi ja ravikindlustus lõpeb 1 kuu pärast. Kuidas saada ravikindlustust, kui õpin koolis pävases vormis edasi ja tööle minna ei saa?

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Kui Te ei ole õppeasutust lõpetanud õppekava nominaalkestuse jooksul, lõpeb Teie ravikindlustus tõepoolest 1 kuu pärast õppekava nominaalkestuse möödumist või eksmatrikuleerimist.
Ravikindlustuse saamiseks peaksite pöörduma kas erakindlustusfirma poole või sõlmima haigekassas vabatahtliku lepingu. Palun lugege selle kohta lähemalt haigekassa kodulehelt siit: http://www.haigekassa.ee/kindlustatule/taotlemine/vabatahtlik/.
 

Küsimus: Kas ravikindlustus kehtib välismaalt naastes27.06.2011

Tere

Sooviksin teada, kui olen asunud tööle välismaale ja tegemist on Eesti ettevõttega, mis rendib tööjõudu teistesse riikidesse. Kui ma peaksin naasema 6 kuu pärast, kas mul kehtib tervisekindlustus või ei? Kui ei, mida peaksin tegema, et arstiabi saada?

Tänan

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Kui Teie tööandja tasub Teie eest sotsiaalmaksu Eestis, siis on Teil ka Eestis kehtiv ravikindlustus. Kui tööleping lõpeb kuue kuu pärast, peaks Teil veel ravikindlustuse garantii kehtima kaks kuud peale lepingu lõppu.
 

Küsimus: Ravikindlustuse kehtivus16.06.2011

Tere,
Vanast töökohast ära tulles jääb mul uues töökohas tööleasumiseni 63 kalendripäeva. Selle 63 päeva sisse jääb veel 21 päeva ajutist tööd Norras, mille pealt maksan maksud Norras.
Kas mu ravikindlustus katkeb 60 päeva pärast ja kui ma ise või mu 5- ja 7-aastane laps peaks peale seda haigeks jääme, siis puudub mul võimalus tasustatud töövõimetuslehte võtta, hoolimata sellest, et juba töötan uues kohas? Või on mõni võimalus ravikindlustuse säilitamiseks ilma ooteajata?

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Tere!

Kui olite ravikindlustatud Eestis ja tööandja kaudu, kehtib Teie ravikindlustus veel 2 kuud pärast töösuhte lõppemist. 21-päevane ajutine töötamine Norras ravikindlustuse kehtivust ega selle pikkust ei mõjuta. Kui asute Eestis tööle hiljem kui 2 kuud pärast eelmisest Eesti töökohast lahkumist, siis ravikindlustus vahepeal katkeb, kui Te end vahepeal mõnel muul alusel ei kindlusta (registreerite töötuks, lähete kooli vms). Kui Te ravikindlustuse kehtivuse ajal saate kindlustuse uuel alusel, siis Teie ravikindlustus vahepeal ei katke. Sel ajal, kui Te ei tööta, ei ole Teil võimalik võtta töövõimetuslehte.

Ravikindlustuse saamise võimaluste kohta võite uurida haigekassa kodulehelt http://www.haigekassa.ee/kindlustatule/taotlemine.

Parimate soovidega
Evelin Koppel
 

Küsimus: Dekreedirahad10.06.2011

Tere!
Olen üliõpilane ega pole eelmine aasta tööl käinud. Olen 5.kuud rase ja seega kas ma saan enne sünnitust küsida mingeid dekreedirahasid või mingeid muid toetusrahasid?

Kas vanemahüvitist, mida hakkan saama peale lapse sündi (minul siis miinimumpalk), kas seda on võimalik välja võtta enne lapse sündi?
Samuti, kas seda saab välja võtta lapse isa?

Lugupidamisega,

M

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Haigekassa maksab sünnitushüvitist vaid töötavale naisele. Küll aga hakkate saama vanemapalka, mida maksab sotsiaalkindlustusamet. Seega palun pöörduge vanamahüvitisega seotud küsimustega sotsiaalkindlustusametisse (www.ensib.ee).
 

Küsimus: Hooajatöölise ravikindlustus02.06.2011

Kui ma asun hooajalisele tööle osalise tööajaga, siis kas mul kehtib täielik ravikindlustus? Enne sellele tööle asumist olin kodune, ega omanud üldse mingit ravikindlustust. Aitäh

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Tere!

Ravikindlustus on kõikidel ravikindlustatud inimestel ühesugune. Ravikindlustuse saate siis, kui Teil on vähemalt 1-kuuline tööleping. Sealjuures ei ole oluline, kas see on osalise või täieliku tööajaga. Võlaõigusliku lepingu puhul saate ravikindlustuse järgmistel juhtudel:
- kui on sõlmitud töövõtu-, käsundus- vms võlaõiguslik leping vähemalt kolmeks kuuks,
- kui saate selle lepingu alusel tasu, teie eest makstakse sotsiaalmaksu vähemalt miinimumpalgalt,
- kui Te ei ole FIE.
Mõlemal juhul on oluline, et Teie tööandja esitaks Teie andmed haigekassale.

Parimate soovidega
Evelin Koppel
 

Küsimus: Isa lapsehoolduspuhkusel, kas ema võib jääda lapsega haiguslehele?01.06.2011

Lapse isa kasutab hetkel lapsehoolduspuhkust kuu aega ja laps jäi just haigeks. Mina, lapse ema, käin hetkel tööl, kas võin jääda lapsega haiguslehele?

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Tere!

Hooldusleht väljastatakse isikule, kes last tema haiguse korral tegelikult hooldab. Hoolduslehe väljastamise otsuse teeb lapse raviarst.

Parimate soovidega
Evelin Koppel
 

Küsimus: Maksud eri riikides töötamisel23.05.2011

Tere!
Firma juhatuse liige/direktor elab Soomes. Ta töötab nii Eestis (eesti firmas), kui ka Soomes (soome firmas). Mis riigile ta peaks maksma sotsiaalmaksud (sotsiaalmaks, töötuskindlustus- ja pensionimaks)?

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Selle küsimusega palun pöörduda Maksu- ja Tolliametisse.
 

Küsimus: Invaliidsusega haiguslehel19.05.2011

Olen 80% puudega invaliid. Kui kaua tohin olla haiguslehel mingi muu haigusega (näiteks seljavigastusega ja põie põletikuga) ja kui kaua oma haigusega s.t. mille eest ma invaliidsuse sain? Kui tuleb seljahaigusega operatsioon, kas saan siis veel haiguslehte ja haigushüvitist?
Lugupidamisega

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Töövõimetuspensioni saaval töötaval inimesel, kes on haiguslehel haiguse või vigastuse tõttu, mille pärast määrati talle töövõimetuspension, on õigus saada haigushüvitist ühe haiguse korral järjest kuni 60 kalendripäeva eest ja kokku kalendriaastas kuni 90 kalendripäeva eest.
Mingi muu haigusega haiguslehel olles ei ole 60 päevast piirangut.
 

Küsimus: Kui kaua võib järjest haiguslehel olla?18.05.2011

Tere
Kui kaua võib üldse järjest haiguslehel olla?

Vastus: Katrin Saadre, kommunikatsioonispetsialist, Eesti Haigekassa, www.haigekassa.ee

Haiguslehe pikkuse üle otsustab eelkõige arst. Haigushüvitist maksab haigekassa 120 päeva järjest ühe haigusjuhtumi korral. Hoolduslehel olles maksab haigekassa hüvitist 14 päeva järjest ühe haigusjuhtumi korral, samas võib arst vajadusel väljastada ka pikema perioodiga lehe, piirang on vaid hüvitise maksmisel.
Lisainfo haigekassa kodulehel http://www.haigekassa.ee/kindlustatule/hyvitised.