Tööõigus


Küsimus: Kas tööandja võib sisekorra eeskirjadega keelata töötajatel oma CV avaldamise tööportaalides?22.11.2016

Tere,
Sain tööle firmasse, mille sisekorra eeskirjades on nõue, et töötaja CV ei tohi olla erinevates tööportaalides aktiivne alates sellest hetkest, kui tööleping on sõlmitud?
Kas neil on õigus seda nõuda?

Vastus: Anni Raigna, Tööinspektsiooni nõustamistalituse juhataja, Tööinspektsioon, www.ti.ee

Anni Raigna
loe lisaks
Tere!

Tööandja ei saa piirata töötaja õigust kasutada tööportaali. Töötajal on õigus hinnata, kas töö on talle sobilik ning kui mitte, saab vajadusel tähtajatu töösuhte üles öelda katseajal 15-kalendripäevase etteteatamistähtajaga ning pärast katseaega 30-kalendripäevase etteteatamistähtajaga.

Samuti ei kuulu tööportaalis olemine konkurentsikeelu alla.

Kuna seaduses reguleerimata, töötajat kahjustavad tingimused on töösuhtes keelatud, on nimetatud tingimus tühine.

Vastus on antud olemasolevate andmete põhjal. Kui Teil tekib täiendavaid küsimusi, siis võite kirjutada Tööinspektsiooni juristi e-posti aadressile jurist@ti.ee või helistada infotelefonil 640 6000 (E-R 9.00-16.30).