Tööõigus


Küsimus: Kas tööandja peab mulle maksma kinni kohtus tunnistusi andmas käimise aja?12.03.2015

Tere
Kas tööandja on kohustatud maksma kinni keskmise töötasuga kohtus käimise. Probleemi teeb keerulisemaks see, et kuna töötan laeval, siis tunniajaline kohtus käik tähendab teoreetiliselt seda, et pean puuduma töölt 2 tööpäeva. Kas tööandja peab maksma kinni need 2 tööpäeva või ainult ühe tunni, mille viibisin kohtus tunnistusi andmas?

Vastus: Anne Simmulmann, Tööinspektsiooni nõustamisjurist, Tööinspektsioon, www.ti.ee

Anne Simmulmann
loe lisaks
Lp. Pöörduja
Töölepingu seaduse § 38 järgi peab tööandja maksma töötajale keskmist töötasu mõistliku aja eest, mil töötaja ei saa tööd tema isikust tuleneval põhjusel.
Antud juhul on oluline mõistlik aeg, mida hinnatakse iga üksikjuhtumi puhul eraldi. Mõistlikkuse hindamisel võetakse aluseks VÕS § 7 lõige 1, mille kohaselt määrab mõistlikkuse sarnases olukorras heas usus tegutseva isiku tavapärane hinnang.
Samuti on TLS § 38 kasutamine õigustatud juhtudel, kus töötaja ei saa tööd takistavat olukorda lahendada töövälisel ajal.
Eeltoodust lähtuvalt oleks mõistlik tööandjal maksta teile siiski keskmist töötasu kogu aja eest, mis teil kulub kohtus käimiseks.