Tööõigus


Küsimus: Kui on pankrot, kes maksab saamata jäänud rahad ja puhkusekompensatsiooni?23.05.2014

Kui tööandja lõpetab tegevuse ette teatamata, kes maksab siis saamata jäänud rahad 1,5 kuu töötasu + 28 päeva puhkuse raha? Osad töölised saadeti koju, osad veel töötavad. Lepinguid ei ole veel ära lõpetatud, palka ei maksta ja puhkust ei lasta ka välja võtta. Tööleping sõlmitud 1998a. määramata ajaks.

Vastus: Merike Michelson, info- ja personalitöö, METI personaliabi OÜ, www.metiabi.eu; www.facebook.com/METIabi

Tere.

Seoses pankroti väljakuulutamisega on tööandjal õigus tööleping erakorraliselt üles öelda töölepinguseaduse § 89 lõige 2 punkt 2 alusel.
Pärast tööandja maksejõuetuks tunnistamist kohtu poolt, on võimalik taotleda tööandja maksejõuetuse hüvitist, töötukassa kaudu, mille eesmärk on töötajale hüvitada tööandja maksejõuetuse (pankrot või pankrotimenetluse raugemine) tõttu saamata jäänud töötasu, puhkusetasu ja töölepingu ülesütlemisel saamata jäänud hüvitised (TKS § 19-§ 22).
Võtke ühendust ettevõtte pankrotihalduriga, kes on kohustatud esitama vastavasisulise avalduse töötukassale.

Tõhusat asjaajamist soovides

Merike Michelson
www.metiabi.eu